Descrição da Vaga
Conduzir o ciclo completo de recrutamento e seleção;
Divulgar vagas em diversas plataformas (online, redes sociais, etc.) e atrair candidatos qualificados;
Realizar triagem de currículos, entrevistas (por telefone, online e presenciais), dinâmicas de grupo e aplicação de testes (comportamentais, técnicos, etc.).
Elaborar pareceres e apresentar candidatos finalistas;
Mapear e utilizar diferentes fontes de recrutamento, buscando sempre inovação e otimização do processo;
Construir e manter um bom relacionamento com candidatos e gestores;
Participar de projetos de melhoria contínua na área de Recrutamento e Seleção;
Manter atualizado o sistema de gestão de candidatos;
Contribuir para a construção de uma cultura organizacional forte e positiva.
Requisitos Desejáveis
Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.
Sólido conhecimento em técnicas de entrevista e avaliação de candidatos.
Familiaridade com diversas ferramentas e plataformas de recrutamento (LinkedIn, Indeed, etc.).
Excelentes habilidades de comunicação (oral e escrita), organização e negociação.
Proatividade, autonomia, senso de urgência e foco em resultados.
Paixão por pessoas e pela área de Recursos Humanos.
Regime de Contratação
CLT
PCD
INDIFERENTE
Benefícios
Vale Alimentação;
Vale transporte;
Plano de Saúde;
Seguro de Vida;
TotalPass.
Local do Trabalho
Maringá
Horário de Trabalho
08:00 ás 18:00
